Ik zoek het beste talent voor jouw bedrijf

De beste kandidaten zijn al in dienst. Ze kijken niet op jobboards, werken hun CV niet bij en reageren niet op generieke InMails. Ze bereiken kost meer dan een vacature plaatsen, het kost een sourcer die weet waar hij moet zoeken.

Met een decennium aan ervaring in high-volume recruitment combineert AIS Recruiting (Advanced Intelligence Sourcing) recruiterinstinct met geverifieerde data en AI-gestuurde research om longlists te maken die jobboards simpelweg niet kunnen produceren.

Elke kandidaat wordt handmatig gescreend. Elke contactgegevens worden geverifieerd. Elke naam op jouw lijst heeft een reden om daar te staan.

 HOE WIJ SOURCEN

RocketReach geverifieerde e-mails en directe contactgegevens, geen giswerk

 AI-ondersteunde research snellere identificatie, scherpere targeting, breder bereik

 LinkedIn deep search die verder gaat dan basisfilters in de passieve talentenpool

 Handmatige screening elke kandidaat wordt beoordeeld voordat hij bij jou komt

 Vers gemaakte longlists specifiek voor jouw briefing

 WAT JE KRIJGT

 Schoon spreadsheet met passieve kandidaten, georganiseerd en klaar voor actie

 Naam, huidige werkgever, senioriteit, LinkedIn profiel, geverifieerde contactgegevens

 Fit-rapport voor elke kandidaat waarom hij bij jouw briefing past

Op aanvraag een op maat gemaakte ATS