Ik diagnoseer waarom recruiters je cv negeren
Over deze dienst
Krijg je geen interviews, zelfs niet na honderden sollicitaties?
De meeste werkzoekenden worden niet afgewezen omdat ze niet gekwalificeerd zijn.
Ze worden afgewezen omdat hun cv de verkeerde signalen afgeeft.
Recruiters beslissen meestal binnen enkele seconden:
- of je ervaring relevant lijkt
- of je positioning duidelijk is
- of je cv betrouwbaar overkomt
- of je sterk genoeg bent voor de rol
Ik help werkzoekenden de verborgen problemen te identificeren die hun kansen op een interview kunnen verminderen.
Dit is NIET zomaar een basis cv-herziening.
Ik analyseer je cv vanuit een recruiter- en hiring perspectief en leg uit:
- waarom je misschien geen interviews krijgt
- welke signalen je sollicitatie verzwakken
- of het probleem te maken heeft met ATS, positioning, duidelijkheid of marktfit
- wat recruiters eigenlijk denken bij het lezen van je cv
Je ontvangt:
- cv-signaalanalyse
- ATS/keyword observaties
- feedback vanuit een recruiter perspectief
- belangrijkste issues die de interviewkans beïnvloeden
- actiegerichte verbeteringssuggesties
Perfect voor:
- geen reacties op sollicitaties
- herhaalde afwijzingen
- verwarde resultaten bij je zoektocht
- internationale sollicitaties
- carrière switch kandidaten
Als je niet zeker weet waarom je sollicitaties niet werken, helpt deze review je te begrijpen
Taal:
Engels
Branche:
Cyberbeveiliging
•
Technologie en internet
•
Engineering
Voorkeur voor een leveringsstijl
Laat het de freelancer weten als je voorkeuren voor of zorgen hebt over het gebruik van AI-tools voor het voltooien en/of leveren van je bestelling.
Veelgestelde vragen
Automatische vertaling
Herken je cv’s opnieuw?
Deze dienst richt zich vooral op diagnose en feedback. Hogere pakketten bevatten herschrijf suggesties en positioneringsverbeteringen.
Is dit alleen ATS optimalisatie?
Nee. ATS is slechts een klein onderdeel van het wervingsproces. Ik analyseer ook de positionering, duidelijkheid, perceptie van de recruiter en afstemming op de rol.
Garandeer je interviews of banen?
Geen enkele eerlijke loopbaancoach kan resultaten garanderen. Ik richt me op het ontdekken van verborgen problemen en het verbeteren van je positionering op basis van recruiter- en wervingspatronen.
Wat krijg ik na de audit?
Je ontvangt praktische feedback over de structuur van je cv, inhoud, keywords, match met de functie en de belangrijkste punten om te verbeteren voordat je solliciteert.
Kun je mijn cv vergelijken met een specifieke functiebeschrijving?
Ja. Als je me de functiebeschrijving stuurt, kan ik beoordelen hoe goed je cv aansluit bij de gewenste rol en aangeven welke keywords ontbreken of welke delen zwak zijn.
Is deze service geschikt voor starters?
Ja. Deze dienst is geschikt voor studenten, starters, carrièreswitchers en professionals die hun cv willen verbeteren voordat ze solliciteren.
Wat moet ik je sturen?
Stuur alsjeblieft je cv, doelrol, functiebeschrijving, LinkedIn-profiel of interviewgegevens, afhankelijk van de service die je bestelt.
Kunt u Engelstaligen die geen moedertaalsprekers zijn, helpen?
Ja. Ik help je graag om je cv, LinkedIn-profiel of antwoorden op interviews duidelijker, natuurlijker en professioneler te maken voor Engelssprekende functies.
Welk pakket moet ik kiezen?
Als je het niet zeker weet, stuur me eerst een bericht. Ik bekijk je situatie en adviseer je over het meest geschikte pakket.

