Ik schrijf HR-beleid, sops en een werknemershandleiding
Over deze dienst
Duidelijk HR-beleid beschermt je bedrijf en bespaart je managers uren aan herhaalde vragen. Ik schrijf op maat gemaakte HR-beleid, SOPs en werknemershandleidingen die makkelijk te lezen, praktisch en direct te gebruiken zijn.
Ik heb meer dan 6 jaar ervaring in HR-operaties en compliance bij Amazon, Goldman Sachs, Sendwave en een Amerikaanse payroll-provider. Mijn SOP-herziening heeft documentatiefouten met 35% verminderd, en mijn onboardingprogramma’s hebben de inwerkperiode van nieuwe medewerkers met 30% verkort.
Wat ik voor jou schrijf:
Werknemershandleidingen
Attendance-, PTO- en verlofbeleid
Gedragscode en disciplinaire procedures
Remote en hybride werkbeleid
Onboarding-, offboarding- en HR-gegevens SOPs
Elk order wordt aangepast aan jouw bedrijf, branche en grootte, en geleverd als een bewerkbaar Word-bestand, in het Engels of Spaans.
Let op: mijn documenten volgen HR-best practices, maar vormen geen juridisch advies. Ik raad aan dat een lokale arbeidsadvocaat ze vóór implementatie beoordeelt. Neem contact met me op voordat je bestelt, zodat we de scope en planning kunnen bevestigen.
Doelland:
Canada
•
Mexico
•
Spanje
•
Verenigde Staten
Veelgestelde vragen
Automatische vertaling
Wat heb je van mij nodig om te beginnen?
Jouw bedrijfsnaam, branche, locatie, aantal medewerkers en eventuele bestaande beleidslijnen. Na je bestelling stuur ik een korte vragenlijst zodat elk document aansluit bij hoe jouw bedrijf werkt.
Kun je beleid schrijven voor mijn staat of land?
Ja. Ik pas elk document aan jouw locatie, branche en bedrijfsomvang aan. Voor de uiteindelijke juridische naleving raad ik een korte review door een lokale arbeidsadvocaat aan.
Lever je documenten in het Spaans?
Ja. Ik ben volledig tweetalig en kan elk document in het Engels, Spaans of beide leveren, wat ideaal is voor teams met Spaanssprekende medewerkers.

