Ik stel een juridisch bindend contract voor remote work op als US-advocaat
Gekwalificeerde Amerikaanse advocaat, waterdichte contracten voor freelancers en bedrijven
Over deze dienst
De overstap naar thuiswerken brengt enorme flexibiliteit, maar creëert ook grote juridische kwetsbaarheden op het gebied van databeveiliging, loonwetten en gebruik van apparatuur. Ik ben J. Grant Giventer, een erkend Amerikaanse advocaat (Bar #007958), en ik stel uitgebreide Contracten voor Thuiswerken op die werkgevers beschermen en duidelijke grenzen stellen voor thuiswerkers.
Of je nu een zelfstandige thuiswerker inhuurt of W-2 werknemers overzet naar een WFH-model, je hebt juridische documentatie nodig die risico's beperkt.
Wat je contract zal behandelen:
- Werkuren, beschikbaarheid en communicatie-standaarden
- Gebruik en terugkeer van bedrijfsapparatuur
- Dataprivacy, beveiliging en netwerkvereisten
- Reis- en onkostenvergoeding
- Naleving van staats- en federale regelgeving
Ik heb geen tijdrovende vergaderingen nodig. Mijn service is gericht op efficiëntie. Geef de specifieke remote parameters van je bedrijf in de ordervereisten, en ik lever een juridisch waterdicht, klaar-om-te-gebruiken contract.
Zorg dat je remote workforce juridisch compliant is. Kies je pakket en bestel nu.
Diensten voor juridisch advies worden niet gescreend
Let erop dat er voor deze dienst geen screeningsproces is. We raden je aan om de freelancer een berichtje te sturen en om, voordat je bestelt, alle benodigde informatie te controleren. Pro freelancers in deze categorie hebben een screeningsproces doorlopen. Je kunt meer details vinden hier activeren.
Veelgestelde vragen
Automatische vertaling
Kan dit gebruikt worden voor zowel 1099-zelfstandigen als W-2 werknemers?
De documenten verschillen. Geef in de ordervereisten aan welke je inhuurt, en ik stel de juiste juridische classificatie op.
Bevat dit dataprivacy?
Ja, de standaard- en premium-pakketten bevatten strikte clausules over het omgaan met vertrouwelijke bedrijfsgegevens op thuisnetwerken.
Wat gebeurt er met bedrijfs-laptops als ze stoppen?
Het contract bevat een strikte clausule voor het teruggeven van apparatuur met juridische remedies als de thuiswerker het bedrijfsbezit niet teruggeeft.
Voldoet dit aan de arbeidswetten van de staat?
Ja, als Amerikaanse advocaat stel ik deze documenten op om compliant te zijn, en ik voeg een clausule toe over de toepasselijke wetgeving die specifiek is voor jouw bedrijfszetel.
Wat is inbegrepen in het Bedrijfs WFH-beleid (Premium)?
Het is een bredere addendum op het bedrijfshandboek dat je algemene bedrijfsregels voor alle thuiswerkers bepaalt, naast slechts een enkel contract.
