Ik ben je virtuele recruiter voor het vinden en screenen van kandidaten

Ik ben een toegewijde recruiter en talent sourcer met ervaring in IT, Tech, Software, sales, gezondheidszorg en onderwijs. Ik help startups, bureaus en hiring managers tijd te besparen door gekwalificeerde kandidaten te vinden, screenen, en shortlist te maken, en ze ook te interviewen.

Wat ik aanbied:

Kandidaat sourcing via LinkedIn met premium recruiter, Indeed, job boards en Boolean search

CV screening op basis van jouw vacature-eisen

initiële telefoon/video interviews om geschiktheid, communicatie en beschikbaarheid te beoordelen

Shortlist van topkandidaten met notities/scorekaarten

Snelle doorlooptijd en duidelijke communicatie

Met wie ik werk: Startups & bedrijven van elke omvang, bureaus die overflow sourcing ondersteuning nodig hebben, drukke hiring managers die een vooraf gescreende shortlist willen, niet 100 cv's Waarom met mij werken:

Snelle doorlooptijden, eerlijk, gedetailleerde kandidaatnotities zonder poespas, flexibel aan jouw ATS/proces (of ik werk zonder), vertrouwelijk en professioneel omgaan met je wervingsbehoeften