Ik ben jouw professionele China HR-adviseur
Over deze dienst
Ik bied praktische HR- en markttoetredingsadvies voor buitenlandse bedrijven en internationale teams die plannen om te huren, teams op te bouwen of hun bedrijfsactiviteiten in China uit te breiden.
Ik heb een MSc in Human Resource Management (CIPD Level 7) van de University of Kent, UK, en meer dan 10 jaar ervaring in executive search, recruitment management en talentadvies.
Consulting onderwerpen kunnen onder meer omvatten:
- China hiring strategie
- Team building advies
- Wervingsplanning
- Voorstellen voor beloningsstructuur
- Ondersteuning bij organisatie structuur
- Werkcultuur in China
- Cultuuroverstijgende communicatie
- Employer branding
- Inzichten in de talentmarkt
- HR-processen aanbevelingen
- Ondersteuning voor remote China team
Ik richt me op praktische en flexibele oplossingen gebaseerd op echte marktkennis.
Neem contact met me op voordat je een bestelling plaatst om je zakelijke doelen en adviesbehoeften te bespreken.
Branche:
Financiële diensten en zakelijk
•
Overige
Doelland:
China
•
Hong Kong
•
Verenigd Koninkrijk
•
Verenigde Staten
Veelgestelde vragen
Automatische vertaling
In welke sectoren bent u gespecialiseerd?
Ik ben vooral gespecialiseerd in farmaceutische, biotech, gezondheidszorg, investerings-, hightech-, financiële en startup-sectoren, maar ik kan ook ondersteuning bieden bij algemene zakelijke hiring en recruitment research projecten.
Bied je directe recruitmentdiensten aan?
Ja. Afhankelijk van het project kan ik helpen met kandidaat sourcing, talent mapping, recruitment research, interviewcoördinatie en ondersteuning bij het aannemen. Neem contact met me op voordat je een bestelling plaatst om de details te bespreken.
Wat is talent mapping?
Talent mapping is een marktonderzoekproces dat wordt gebruikt om doelbedrijven, organisatie structuren, leiderschapsteams en potentiële kandidaten binnen een specifieke industrie of functie te identificeren.
